Julien, manager R&D chez Bonitasoft, retrace son parcours qui l'a vu évoluer de développeur web à manager durant ses dix ans d'ancienneté dans l'entreprise. Il est chargé de créer un environnement favorable pour les équipes de développement et d'assurer une communication fluide entre les différents départements.
Selon Julien, les compétences clés pour un développeur chez Bonitasoft sont bien évidemment l'expertise technique mais aussi la capacité à travailler en équipe.
La culture de Bonitasoft, axée sur les relations et l'excellence, continue de le motiver. Le travail à distance intégral lui offre un bien-être personnel notable, lui permettant de rester proche de sa famille et de travailler depuis divers lieux. Il conseille aux nouvelles recrues de s'immerger dans la culture de l'entreprise et de valoriser la collaboration.